Otwarty i konkurencyjny nabór na stanowisko Radcy Prawnego w Starostwie Powiatowym w Malborku
Starosta Powiatu Malborskiego
OGŁASZA OTWARTY I KONKURENCYJNY NABÓR
NA WOLNE STANOWISKO PRACY
Radcy prawnego
w niepełnym wymiarze czasu pracy, tj. 1/4 etatu
w Starostwie Powiatowym w Malborku, Pl. Słowiański 17
Do obowiązków pracownika na tym stanowisku należeć będzie m.in.:
- opiniowanie projektów uchwał oraz innych aktów prawnych pod względem formalno prawnym,
udzielanie opinii w zakresie stosowania prawa w sprawach zawierających konkretne pytania i komplet dokumentów,
udzielanie porad i wyjaśnień w kwestiach prawnych,
udzielanie informacji odnośnie obowiązku publikacji aktów prawnych organów Powiatu (uchwały, porozumienia),
negocjowanie i opiniowanie projektów umów i porozumień zawieranych przez Powiat,
nadzór nad stosowaniem prawa w Starostwie oraz udzielanie porad w zakresie spraw prowadzonych przez Starostwo i jednostki organizacyjne Powiatu,
zastępowanie Powiatu i jednostek organizacyjnych Powiatu w sprawach toczących się przed sądami powszechnymi, administracyjnymi lub w postępowaniu egzekucyjnym oraz udzielanie informacji o sposobie prowadzenia egzekucji,
występowanie do ministerstw i centralnych urzędów z zapytaniami prawnymi,
uczestniczenie w sesjach Rady Powiatu.
Wymagania niezbędne:
uprawnienia do wykonywania zawodu radcy prawnego określone w ustawie z dnia 6 lipca 1982r. o radcach prawnych (tj. Dz. U. z 2002r. Nr 123 poz. 1059 z późn. zm.)
umiejętność interpretacji przepisów prawa, sporządzanie opinii prawnych,
umiejętność analitycznego myślenia, samodzielność, rzetelność, umiejętność współpracy w zespole,
umiejętność obsługi komputera,
stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na wyżej wymienionym stanowisku,
przedłożenie wskazanych poniżej dokumentów.
Wymagania dodatkowe:
co najmniej roczne doświadczenie w obsłudze prawnej jednostek samorządu terytorialnego
Informacja o podstawowych warunkach pracy obowiązujących na danym stanowisku:
Norma dobowa czasu pracy wynosi: 8 godziny,
Norma tygodniowa czasu pracy wynosi: 40 godzin,
Wynagrodzenie za pracę będzie wypłacane raz w miesiącu,
Urlop wypoczynkowy:
- urlop wypoczynkowy przysługuje w wymiarze:
20 dni - jeżeli pracownik jest zatrudniony krócej niż 10 lat,
26 dni - jeżeli pracownik jest zatrudniony co najmniej 10 lat.
Urlopu udziela się w dni, które są dla pracownika dniami pracy w związku z obowiązującym rozkładem czasu pracy.
Nie obejmuje Pana/Panią żaden układ zbiorowy pracy,
Okres wypowiedzenia umowy o pracę wynosi:
przy zawieraniu umowy o pracę na czas określony, dłuższy niż 6 miesięcy, strony mogą przewidzieć dopuszczalność wcześniejszego rozwiązania tej umowy za dwutygodniowym wypowiedzeniem
okres wypowiedzenia umowy o pracę zawartej na czas nieokreślony jest uzależniony od okresu zatrudnienia u danego pracodawcy i wynosi:
2 tygodnie, jeżeli pracownik był zatrudniony krócej niż 6 miesięcy,
1 miesiąc, jeżeli pracownik był zatrudniony co najmniej 6 miesięcy,
3 miesiące, jeżeli pracownik był zatrudniony co najmniej 3 lata,
w przypadku osób podejmujących po raz pierwszy pracę na stanowisku urzędniczym, w tym kierowniczym stanowisku urzędniczym, w jednostkach, o których mowa w art. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz.U. 2008 nr 223 poz. 1458), umowę o pracę zawiera się na czas określony, nie dłuższy niż 6 miesięcy, z możliwością wcześniejszego rozwiązania stosunku pracy za dwutygodniowym wypowiedzeniem.
Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Starostwie Powiatowym w Malborku, w rozumieniu przepisów ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, w styczniu 2013 r. wynosił 12,95 %.
Oferty zawierające życiorys (CV), list motywacyjny, zaświadczenie o wpisie na listę radców prawnych, kserokopię dokumentu poświadczającego wykształcenie i inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach zawodowych i umiejętnościach, kserokopie świadectw pracy, zaświadczenia lub inne dokumenty potwierdzające staż pracy i/lub doświadczenie zawodowe, oświadczenie o stanie zdrowia pozwalającym na zatrudnienie na dane stanowisko, oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych, oświadczenie o niekaralności (osoba nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe) oraz kwestionariusz personalny prosimy przesyłać na adres:
Starostwo Powiatowe w Malborku
Plac Słowiański 17
82-200 Malbork
lub dostarczyć do sekretariatu Starostwa, mieszczącego się w Starostwie Powiatowym w Malborku, pokój nr 24 (I piętro) w nieprzekraczalnym terminie do dnia 18 lutego 2013 roku do godz. 1400. Aplikacje, które wpłyną do Starostwa po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
Dokumenty winny być zamieszczone w zamkniętej kopercie zaadresowanej i oznaczonej: „Nabór na stanowisko Radcy prawnego”
Szczegółowych informacji udziela Referat Organizacji, Nadzoru i Spraw Społecznych Starostwa Powiatowego w Malborku tel. (055) 646 04 09.
Do wysyłanych dokumentów prosimy dopisać klauzulę:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926) oraz Ustawą z dnia 21.11.2008r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2008 r. Nr 223, poz. 1458 ze zmianami)”.
Informacja o wyniku naboru zostanie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej /www.bip.powiat.malbork.pl/ oraz na tablicy informacyjnej w Starostwie Powiatowym w Malborku, Plac Słowiański 17.
Malbork, dnia 05.02.2013r.
Warunki oraz tryb przeprowadzenia naboru określa instrukcja, stanowiąca załącznik do Zarządzenia Nr 5/2007 Starosty Powiatu Malborskiego z dnia 26 stycznia 2007r. w sprawie: ustalenia zasad przeprowadzenia rekrutacji pracowników.
Załączniki do pobrania
Plik | Nazwa | Data dodania | Pobrań |
---|---|---|---|
KWESTIONARIUSZ OSOBOWY DLA OSOBY UBIEGAJĄCEJ SIĘ.pdf (PDF, 34.58Kb) | 2013-02-05 13:40:00 | 694 | |
OŚWIADCZENIE O NIEKARALNOSCI.pdf (PDF, 27.17Kb) | 2013-02-05 13:40:00 | 682 | |
OŚWIADCZENIE O PEŁNI PRAW I STANIE ZDROWIA.pdf (PDF, 27.66Kb) | 2013-02-05 13:40:00 | 778 |
Plik | Nazwa | Data dodania | Pobrań |
---|
Metadane - wyciąg z rejestru zmian
Osoba odpowiadająca za treść informacji
Aleksandra Marchaj Data wytworzenia:
05 lut 2013
Osoba dodająca informacje
Artur Grabowski Data publikacji:
05 lut 2013, godz. 13:40
Osoba aktualizująca informacje
Artur Grabowski Data aktualizacji:
05 lut 2013, godz. 14:03