Otwarty i Konkurencyjny nabór na wolne stanowisko pracy Informatyka w Wydziale Organizacyjnym i Polityki Społecznej w pełnym wymiarze czasu pracy w Starostwie Powiatowym w Malborku

Starosta Powiatu Malborskiego

OGŁASZA OTWARTY I KONKURENCYJNY NABÓR  NA WOLNE STANOWISKO PRACY

Informatyka w Wydziale Organizacyjnym i Polityki Społecznej

w pełnym wymiarze czasu pracy w Starostwie Powiatowym w Malborku, Pl. Słowiański 17

1. 1. Wymagania niezbędne:

1. wykształcenie minimum średnie związane z zarządzaniem systemami informatycznymi;
2. co najmniej trzyletni staż pracy;
3. posiadanie obywatelstwa polskiego (lub inne, zgodnie z art. 11 ust. 2 i 3 ustawy
   z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (t.j. z 2024 r., poz. 1135);
4. posiadanie stanu zdrowia pozwalającego na zatrudnienie na określonym stanowisku;
5. posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych;
6. niekaralność za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe;
7. nieposzlakowana opinia;
8. znajomość i umiejętność stosowania przepisów prawnych, w szczególności ustaw:

• o samorządzie powiatowym,
• o pracownikach samorządowych,
• o dostępie do informacji publicznej,
• o ochronie danych osobowych;

9. posiadanie wiedzy zapewniającej obsługę informatyczną i utrzymanie ciągłości pracy, stanowisk pracy wyposażonych w komputery;
10.  doświadczenie i umiejętność administrowania serwerami oraz sieciami opartymi na serwerach;
11.  znajomość zasad zabezpieczeń infrastruktury informatycznej i baz danych;
12.  przedłożenie wskazanych poniżej dokumentów.

2. Wymagania dodatkowe:

1. mile widziane wykształcenie wyższe związane z technologiami informatycznymi;
2. komunikatywność;
3. umiejętność pracy w zespole;
4. umiejętność organizowania pracy własnej;
5. znajomość programów komputerowych i systemów operacyjnych;
6. obowiązkowość;
7. dyspozycyjność.

3. Zakres wykonywanych zadań:

1. nadzór nad pracą i użytkowaniem sprzętu komputerowego na stanowiskach pracy Starostwa;
2. zapewnienie sprawnego funkcjonowania sieci komputerowej;
3. nadzór nad właściwym funkcjonowaniem sprzętu komputerowego
   i zainstalowanym oprogramowaniem;
4. nadzór nad bezpieczeństwem systemów informatycznych;
5. administrowanie i nadzór nad systemami sieciowymi zainstalowanymi w Starostwie;
6. nadzór nad zabezpieczeniem systemów informatycznych i zawartych w nich danych przed dostępem nieupoważnionych osób;
7. prawidłowe tworzenie kopii danych umożliwiających ich odtwarzanie
   w przypadku awarii;
8. odtwarzanie danych systemowych i użytkowych w przypadku awarii;
9. wdrażanie nowych rozwiązań informatycznych w Starostwie;
10.  wykonywanie czynności dotyczących przekazywania bazy danych
    w uzgodnieniu z dyrektorami wydziałów;
11.  nadzór nad realizacją umów dotyczących eksploatacji systemów komputerowych;
12.  wprowadzanie i aktualizowanie informacji na stronach internetowych administrowanych przez Starostwo we współpracy z komórkami Starostwa lub we własnym zakresie;
13.  prowadzenie pełnej dokumentacji zasobów informatycznych Starostwa;
14.  przygotowywanie i prowadzenie technicznej dokumentacji przetargowej;
15.  prowadzenie dokumentacji i spraw związanych z obsługą serwisową sprzętu: gwarancyjną i pogwarancyjną;
16.  konserwacja i serwisowe czyszczenie sprzętu informatycznego;
17.  pomoc pracownikom Starostwa w bieżącej obsłudze oprogramowania;
18.  prowadzenie spraw związanych z Biuletynem Informacji Publicznej
    i stroną internetową powiatu malborskiego;
19.  prowadzenie wszelkiej korespondencji oraz dokumentacji dotyczącej zagadnień informatycznych;
20.  zarządzanie systemami informatycznymi przetwarzającymi dane osobowe;
21.  zapewnienie poufności i integralności danych osobowych oraz ich rozliczalności;
22.  monitoring zawartości danych w procesach wymiany informacji
    z podmiotami trzecimi; 
23.  współpraca z Administratorem Bezpieczeństwa Informacji;
24.  prowadzenie ewidencji osób zatrudnionych przy przetwarzaniu informacji zawierających dane osobowe;
25.  prowadzenie spraw związanych z ochroną danych osobowych;
26.  wprowadzanie i aktualizowanie systemów zabezpieczających przed „wirusami” komputerowymi;
27.  prowadzenie spraw łączności i telekomunikacji.

4. Informacja o warunkach pracy na stanowisku:

1. miejsce pracy: 82-200 Malbork Pl. Słowiański 17
2. wymiar czasu pracy: pełny etat
3. norma dobowa czasu pracy wynosi: 8 godzin
4. norma tygodniowa czasu pracy wynosi: 40 godzin
5. wynagrodzenie za pracę będzie wypłacane raz w miesiącu
6. urlop wypoczynkowy:

-  urlop wypoczynkowy przysługuje w wymiarze:

20 dni – jeżeli pracownik jest zatrudniony krócej niż 10 lat,

26 dni – jeżeli pracownik jest zatrudniony co najmniej 10 lat.

Przy czym 1 dzień urlopu odpowiada 8 godzinom pracy.

Urlopu udziela się w dni, które są dla pracownika dniami pracy w związku
z obowiązującym rozkładem czasu pracy

7. nie obejmuje Pana/Panią żaden układ zbiorowy pracy
8. okres wypowiedzenia umowy o pracę wynosi:

• okres wypowiedzenia umowy o pracę zawartej na czas nieokreślony i umowy o pracę
  na czas określony jest uzależniony od okresu zatrudnienia u danego pracodawcy i wynosi:

2 tygodnie, jeżeli pracownik był zatrudniony krócej niż 6 miesięcy,

1 miesiąc, jeżeli pracownik był zatrudniony co najmniej 6 miesięcy,

3. miesiące, jeżeli pracownik był zatrudniony co najmniej 3 lata,

9. w przypadku osób podejmujących po raz pierwszy pracę na stanowisku urzędniczym,
   w tym kierowniczym stanowisku urzędniczym, w jednostkach, o których mowa   w art. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (t.j.: Dz.U. z 2022 r. poz. 530), umowę o pracę zawiera się na czas określony, nie dłuższy niż 6 miesięcy.

5. Informacja o wskaźniku zatrudnienia osób niepełnosprawnych:

W miesiącu czerwcu 2025 r. wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Starostwie Powiatowym w Malborku, w rozumieniu przepisów ustawy o rehabilitacji zawodowej
i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, był wyższy niż 6 %.

6. Wymagane dokumenty:

1. list motywacyjny,
2. życiorys (CV),
3. kserokopie dokumentów poświadczających wykształcenie i kwalifikacje  zawodowe
   oraz inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach zawodowych
   i umiejętnościach,
4. kserokopie świadectw pracy lub zaświadczenia z zakładu pracy potwierdzające wymagany staż pracy,
5. oświadczenie o stanie zdrowia pozwalającym na zatrudnienie na dane stanowisko,
6. oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu
   z pełni praw publicznych,
7. oświadczenie o niekaralności (osoba nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu
   za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe),
8. kwestionariusz personalny.

Wymagane dokumenty należy składać w terminie do dnia 25.07.2025 r. do godz. 14⁰⁰ 
w sekretariacie Starostwa Powiatowego w Malborku, Pl. Słowiański 17 82-200 Malbork pokój nr 24 (I piętro) w godzinach pracy Urzędu z dopiskiem:

„Nabór na stanowisko Informatyka w Wydziale Organizacyjnym i Polityki Społecznej”

lub przesłać pocztą na adres:

Starostwo Powiatowe w Malborku
Plac Słowiański 17
82-200 Malbork
z dopiskiem jak wyżej

Aplikacje, które wpłyną do Starostwa po upływie wyżej określonego terminu nie będą rozpatrywane.

Do wysyłanych dokumentów prosimy dopisać klauzulę:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy
dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych, tekst jednolity: Dz. U. z 2019 r. poz. 1781)”.

Informacja o wyniku naboru zostanie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej /www.bip.powiat.malbork.pl/ oraz na tablicy informacyjnej przed budynkiem Starostwa Powiatowego w Malborku, Plac Słowiański 17.